文成造价工程师考试代报名安全吗？

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考生问：一级建造师和造价师必须注册在同一家单位吗?

答：是的，两个证书都是建设部的，而且社保信息是联网的，考生们必须找同一家单位进行注册。建设考生们最好找一个两个证都需要的单位，这样也会多给钱，如果只需要一个证，那么另一个证就不可以在其他公司注册的，不要存在侥幸心理，现在查的很严，肯定会查到你重复注册的，到时候不但一级建造价注册不上，还有可能把造价师给你注销。注册系统已经完善，统一数据库，各地现在都在逐步清楚以前重复注册的人员。

造价工程师证书聘用需要注意问题

1、持证人拥有多本证书者，需聘用于同一单位(国家规定)，若除了欲聘用到外单位的证书外还有其它证书挂在别处，需将以往注册的证书办理注销或退工后方可聘用。

2、一般而言，持证人只愿挂证，不愿挂章，证章由持证人保管。

3、持证人需要聘用本人证书时，一般证书仅用于企业升级资质或保级，不用于招投标或挂项目，不参与审图等工作，如确实需要，则费用另算。

4、除证书聘用费用外，根据当地人事部门政策，企业有可能需要为持证人缴纳社保等费用，此费用不计在证书聘用费之内，切记。

6、持证人与用证单位达成意向约见后，一般而言，用证单位见到证书原件后须支付订金给持证人，建委验收后支付挂证费用(一般为一年的挂证费用)的剩余款项。

7、挂证者聘用协议签订时间一般为一个注册周期，费用分为每年支付或三年一次付清。

8、由于证书原因造成的注册不成功，企业方有权索回之前支付给持证人的订金，拒绝支付协议商定的挂证费用。

9、初始证注册新单位对企业而言注册流程相对繁琐，而已注册证书的持证人对证书聘用市场行情的把握度较高，基于这两方面原因，初始注册的聘用费用一般会低于转注册的聘用费用，(备注：新考出初始证，建议尽快升级为转注册证书，先找个单位注册，不要在乎第一次的费用)。

10、为避免协议期满后持证人证书不能顺利取回，一般在协议签订之后，用证单位应提前为持证人开好协议期满后的退工单(即解聘证明)和职业道德证明。

造价工程师证书聘用“合约签订”注意事项

1、签订注册协议书，或者聘用协议，不要叫聘用协议书。(合法不合法没关系，至少这个协议可以证明你的证书在这个企业。但是“聘用”两字是违法的。)企业盖公章，本人按手印。

2、和企业同时签订正式的社保局出具的劳动合同书。(这个证明你是这个企业的员工，这个受法律保护)企业盖公章，本人按手印。

3、让企业出具一个证书的收条，证明证书在企业里使用，并盖公章。

4、记住企业的营业执照注册号和组织机构代码号。

5、协议里付款情况仔细注明如何付款，不是一次性付款的，让企业开具欠条，注明付款时间。

6、不要和中介或者代办机构签订协议，要和需要证件的单位签订协议。

7、聘用协议是一式两份，聘用单位和人才各持一份，且协议需要双方盖章或签字后，才能算是正式生效，在聘用期满之后，聘用协议就会自动失效。

8、聘用协议一般包括聘用期限、聘用待遇、甲方的义务及权利、乙方的义务及权利以及违约责任几项大的内容。甲方代表的是聘用单位，而乙方则是指聘用人才，由于甲方和乙方所扮演的角色不一样，执行的任务也不一样，因而需要将各自的权利义务注明清楚。

9、聘用期限就是单位租用乙方证书的期限，如押证期限及证书归还的时间。如果协议里写的是2年，那么2年期限满后，证书就需要归还给人才，且单位不再继续使用此证书。

10、聘用待遇就是聘用费用了，此项会注明公司支付多少钱给人才，以及如何支付，采用什么方式支付。聘用金额需要自己和聘用单位协商，并不是由一方自行决定。

11、违约条款需要引起注意，有些单位会将违约金额写的特别多，是超出能力范围的。这是不合理的违约金额，一般违约金额是合同价值的3倍，不能超过这个数字。

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